경인교대 면접기출

2017학년도 경인교대 교직적성잠재능력 우수자전형 1단계 합격을 축하합니다.

경인교대 면접일은 교직적성잠재능력 우수자전형은 11.19(토),  기타 농어촌, 저소득, 장애인, 서해5도 전형은 11.26(토)에 있습니다.

전형방법은 위의 모든 전형 공통으로 1단계에서 서류평가 100%(2배수 내외), 2단계는 1단계 성적 70% + 심층면접 30%(개인면접(10분내외), 집단면접(35분내외)을 통한 종합평가)입니다. 수능최적학력기준은 적용되지 않습니다.

심층면접관련 진행절차는 아래와 같습니다. 숙지하세요.

3분(이내) : 면접위원의 안내를 잘 듣고 면접 절차를 숙지하는 시간 (3분), 제시된 문제를 읽고 그 문제를 해결하기 위한 토의(25분), 발표방법과 발표를 위한 역할분담은 조원이 자유롭게 의논하여 결정, 발표시간(7분)으로 진행됩니다. 

아래에 제시되는 면접문제는 경인교대의 선행학습영향평가 보고서에 수록된 2016학년도 경인교대 수시면접 기출문제입니다. 

 

 

▣ 2016학년도 교직적성잠재능력우수자전형 집단면접(A형)

2-1-1. 제시문

인간의 역사는 ‘경쟁’과 ‘협력’의 관계를 통해 발달되어 온 측면이 있다. 우리나라 경제, 사회, 교육의 성과와 한계를 이야기할 때 ‘경쟁’이 빠른 시간 안에 개인의 동기를 유발하고 잠재 능력 개발을 촉진하는 데 기여해 온 점을 인정하면서도 지나친 경쟁이 불러온 승자와 패자 구도에 대해 우려한다.  또한 ‘협력’이 집단의 긍정적인 상호작용으로 복잡한 문제를 해결할 수 있다고 생각하지만 공동의 목표에 대한 인식이 부족하거나 역할 분담이 잘못될 경우 비효율적일 수 있다고 지적한다.

위에 제시된 ‘경쟁’과 ‘협력’의 장 · 단점을 고려하여 경쟁이나 협력이 상호 보완적으로 이루어지기 위한 방안 세 가지를 구체적인 사례를 들어 설명하시오.

▣ 2016학년도 교직적성잠재능력우수자전형 집단면접(B형)

2-2-1. 제시문

스펙(Specification)은 본래 제품의 사양이나 특징을 나타내는 용어이나 최근에는 취업을 위한 자신의 능력을 증명할 수 있는 학력, 자격증, 경력 등과 같은 요소들을 의미하기도 한다. ‘스펙 쌓기’는 개인의 자기 발전 및 전문성 개발에 도움을 주고 나아가 국가 경쟁력 신장에도 기여할 수 있다.  그러나 직업 세계에 대한 이해나 개인의 직업 적성과 상관없는 무분별한 ‘스펙 쌓기’는 취업 준비생들에게 심리적, 경제적 부담을 주고 있다. 이에 대한 우려의 소리가 높아지자 최근 일부 기업에서는 ‘무(無)스펙’ 전형을 시행하기도 한다.

위에 제시된 ‘스펙 쌓기’의 장 · 단점을 고려하여 스펙에 의한 평가가 필요한 직업 영역이나 그렇지 않은 직업 영역 세 가지를 들고 이유를 설명하시오.

 

 

▣ 2-3. 2016학년도 수시모집 고른기회 입학전형 집단면접

2-3-1. 제시문

A지역은 종교 문화의 전통을 가진 지역으로, 5년 전부터 지역 문화 활성화를 위해 지방정부가 주도하는 해당 종교 문화 축제를 운영 중이다. 대표적인 종교 문화 축제 프로그램은 세 가지이다. 그 종교가 유래된 다른 나라의 문화 유적을 빌려와서 전시하여 관람하는 프로그램, 그 종교 관련 음식을 판매하는 먹거리 장터 프로그램, 종교 행사와 관련된 물품 판매 프로그램이 그것이다. 그런데 외부인들의 참여와 지역민들의 관심이 줄어들자, A지역에서는 이를 해결하기 위해 지역 축제 활성화 방안을 공모하였다. 여러분은 A지역의 축제 활성화 방안에 응모하려고 한다.

축제가 활성화되지 못한 원인을 2가지 이상 찾아내어 각각의 개선 방안을 제시하시오. 그리고 지역 축제 활성화를 위한 프로그램 1가지를 제안하고 그 제안 이유를 설명하시오.

이상으로 경인교대의 2016학년도 면접기출문제에 대해 알아보았습니다.

수험생 여러분의 합격을 기원합니다.

 

 

 

 

♤♤ 필독하세요 ♤♤ 

아래의 링크자료에는 면접의 종류(기본소양및인성면접, 전공적성면접, 집단토의, 심층/구술면접)와 대비법, 면접시 공통유의 사항 등에 대해 자세히 안내하고 있습니다.

잘 읽어 보시고 각 학교별 면접에 대비하시기 바랍니다. 

링크

대입면접 이렇게 준비하자(http://exammoa.tistory.com/131)